Funcionarios de Estados Unidos visitan República Dominicana para verificar Asuntos comerciales y laborales
Santo Domingo, 28 de septiembre – En las últimas semanas, al menos tres delegaciones de funcionarios del Departamento de Trabajo y de la Oficina de Aduanas y Protección Fronteriza de los Estados Unidos han realizado visitas a la República Dominicana con el objetivo de verificar asuntos relacionados con el comercio y el trabajo.
Según información proporcionada por el Ministerio de Trabajo dominicano, Sarah Casson, de la Oficina de Asuntos Laborales Internacionales del Departamento de Trabajo de Estados Unidos, estuvo en el país del 20 al 24 de septiembre.
Esta visita se enmarca en los requisitos del Congreso de Estados Unidos que exige informes periódicos sobre el Tratado de Libre Comercio entre República Dominicana, Centroamérica y Estados Unidos (DR-Cafta).
Estos informes incluyen espacios para comentarios públicos, y la revisión de la desgravación arancelaria del arroz, un tema importante en las negociaciones.
La visita de Casson se centró en organizar mesas redondas con representantes de diversos sectores, incluyendo asociaciones empresariales, sindicatos y la sociedad civil. Se aclaró que no habría un enfoque directo en la industria azucarera.
Otra delegación de la Oficina de Asuntos Laborales, compuesta por Nadia Al-Dayel, Jarrett Basedow y Marina Cordero, estuvo en el país del 17 al 26 de septiembre. El propósito de esta visita fue obtener una comprensión más profunda de diversos sectores.
Además, fuentes indican que una delegación de la Oficina de Aduanas y Protección Fronteriza (CBP) también visitó la República Dominicana para verificar casos notificados. Sin embargo, la Embajada de Estados Unidos en Santo Domingo no proporcionó información sobre esta visita.
Es importante destacar que estas verificaciones no incluyen a Central Romana Corporation, empresa que desde noviembre de 2022 tiene prohibido exportar a los Estados Unidos su azúcar sin refinar y sus productos a base de azúcar, debido a alegaciones de uso de trabajo forzoso en sus operaciones. La compañía ha negado estas acusaciones.
En septiembre de 2022, el Departamento de Trabajo de los Estados Unidos incluyó la caña de azúcar de la República Dominicana en su lista de bienes producidos por trabajo infantil o trabajo forzoso.
