Empleados de la Alcaldía de Santo Domingo Este inconformes con aumento de jornada laboral
Santo Domingo, 30 de mayo – Empleados del área administrativa de la Alcaldía de Santo Domingo Este (ASDE) mostraron su inconformidad con el aumento de la jornada laboral a nueve horas diarias, dispuesto por la nueva administración encabezada por el alcalde Dío Astacio. Los empleados consideran la medida como innecesaria y abusiva.
El Ayuntamiento emitió una circular el jueves 23 de mayo, dirigida al personal administrativo, informándoles de un «cambio de horario institucional» que habría sido «oficialmente aprobado» por el Concejo de Regidores el 26 de abril pasado. Este cambio se dio cuando se declaró el «período de urgencia», otorgándole a la alcaldía un fondo de 280 millones de pesos adicionales para los primeros 100 días de gestión.
La circular, firmada por la Licenciada Sadia O. Matos, Directora de Gestión Humana, informa a los empleados administrativos que, a partir de la declaratoria de emergencia, deberán trabajar nueve horas diarias en lugar de las ocho que establece la ley. Además, los encargados departamentales tendrán que trabajar once horas diarias.
El nuevo horario para los empleados administrativos será de 8:00 de la mañana a 5:00 de la tarde, mientras que para los encargados departamentales será de 8:00 de la mañana a 7:00 de la noche, según la Circular DGH-1719-2024 del 23 de mayo.
Empleados de la alcaldía consultados por Ciudad Oriental consideran la medida «abusiva e innecesaria» porque el cambio de horario repentino afectará sus actividades diarias. Algunos creen que se trata de una forma de asedio por parte de las autoridades para hacerlos renunciar a sus puestos de trabajo.
Consultas realizadas ante conocedores del tema laboral consideran que la medida sería legal si ha sido informada a la Secretaría de Estado de Administración Pública, como lo establece el Decreto No. 523-09, que aprueba el Reglamento de Relaciones Laborales para el sector público desde el año 2009. Dicho Reglamento establece en su Art. 27 que «la jornada semanal de trabajo no será inferior a treinta (30) horas ni superior a cuarenta (40) horas semanales. Cualquier modificación que demande una jornada superior deberá ser dispuesta por el titular del órgano e informada a la Secretaría de Estado de Administración Pública, en atención a situaciones especiales e intereses de los órganos».
Sin embargo, para los afectados, la medida no es más que una forma de obligarlos a renunciar por cuenta propia, con el propósito de evitar un escándalo masivo de cancelaciones.
No se pudo confirmar de manera independiente si la declaratoria de urgencia aprobada por el Concejo de Regidores efectivamente contiene el aumento de la jornada de trabajo de 8 a 9 horas diarias.
